Comentarios

Liderazgo en la U

De los temas tratados en clases me centraré en el liderazgo, entendiendo esto como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, promover, incentivar y motivar a un grupo o equipo de trabajo, en el cuál busca llegar a un objetivo común.
A partir de las experiencias que hemos tenido, tanto en el metaproyecto como en clases, en la actividad del “jenga” y la creación de los grupos de oficinas para nuestros proyectos, pude notar que se necesitan líderes para trabajar en grupo, aquel que lleve la batuta y sea capaz de dirigir y tomar decisiones importantes en nombre del grupo cuando no es posible hacerlo entre todos. En la elección de éste pueden surgir dos opciones: una en la cual el líder se auto impone, sin dejar muchas opciones para los demás participantes del grupo de dar su opinión al respecto, ya que éste individuo puede ser de personalidad más fuerte que los demás, y éstos, por no provocar problemas, se callan la opinión, la que tarde o temprano terminará saliendo a la luz; y la otra opción es cuando en conjunto, el grupo elige a su líder, según las capacidades que éste presenta, y que se necesitan para llevar a cabo la actividad requerida, como una forma de buscar el bien común del grupo.
Todo esto conlleva una gran responsabilidad, la cual le entrega el grupo al líder, y que consiste en ser el organizador que da la cara, y lograr responder de la mejor forma ante el grupo, dando también la autoridad de quitar o agregar gente a éste según los requerimientos y problemáticas que vayan surgiendo en el camino, haciéndose cargo de la distribución de tareas para el resto, ya que en ninguno de los dos casos, ya sea la auto elección, como la elección de grupo, se puede pretender que una sola persona haga todo el trabajo, porque no corresponde, por ser trabajo en equipo. Por lo mismo el grupo debe contestar ante las exigencias del líder por un bien común, ya que uno siempre cree que podría hacerlo mejor que como lo están haciendo, pero hay que estar en los zapatos del otro para ver si es así realmente.